El secretario del Sindicato de Trabajadores Administrativos de EsSalud en Tarapoto, Henry Arévalo, aclaró que su gremio no participará en la medida de lucha anunciada para este 9 de septiembre por algunos sindicatos de alcance nacional que buscan mejores condiciones laborales.
Arévalo explicó que su organización sindical ya culminó el proceso de negociación colectiva con la institución, tras una huelga de tres días realizada en julio pasado. Dicho proceso concluyó recientemente con la firma de un acta de acuerdos, que, si bien no atendió el 100% de las demandas, permitió alcanzar consensos que benefician tanto a los trabajadores como a los asegurados.
Actualmente, el sindicato administrativo en Tarapoto cuenta con 219 afiliados, quienes respaldaron el acuerdo alcanzado con la dirección. “Cuando hay bienestar para el trabajador y el asegurado, todos estamos de acuerdo”, señaló Arévalo, recordando que es necesario considerar también las limitaciones económicas de la institución.
Respecto al paro anunciado por otros gremios, como el cuerpo médico y el sindicato de enfermeras, el dirigente advirtió que la medida podría afectar la atención a los pacientes, dado el peso representativo de esos sectores a nivel nacional. No obstante, confió en que cada organización sindical, junto con la dirección de EsSalud, adopte planes de contingencia que garanticen la atención en emergencias y áreas críticas.
Finalmente, Arévalo destacó la apertura del nuevo director de la Red Asistencial Tarapoto, doctor Beltrán Lozano, con quien ya sostuvieron una primera reunión a fines de agosto. Indicó que las expectativas son positivas y que han planteado observaciones relacionadas con infraestructura y deficiencias en la atención, a la espera de un plan de trabajo formal que permita mejorar los servicios a los asegurados.
